招聘启事里出现"懂 AI 的 HR 优先"，已经不是新鲜事了。但真正把 AI 用进日常工作的 HR，还是少数。 一边是事务性工作越来越卷：筛简历、算薪酬、写培训方案，熬夜是常态；一边是 AI 工具能把其中大半环节自动化。两者之间缺的不是工具，是会用工具的人。 ...

想考证的 HR，十有八九在三个证书之间纠结：AI 人力资源管理师、经济师（人力资源专业）、企业人力资源管理师。 名字都带"人力资源"，但发证单位、考试形式、实际用途完全是三条不同的路线。选错了，钱花了、时间搭了，拿到的可能根本不是你要的那张证。 这篇先用一张表...

想考证的 HR，十有八九在三个证书之间纠结：AI 人力资源管理师、经济师（人力资源专业）、企业人力资源管理师。名字都带"人力资源"，但发证单位、考试形式、实际用途完全是三条不同的路线。选错了，钱花了、时间搭了，拿到的可能根本不是你要的那张证。这篇先用一张表把三...

第1条 政策背景解读 今年身边不少HR同行都在关注AI人力资源管理师这个证书，说实话我也留意很久了。 据现有资料显示，国务院印发的新一代人工智能发展规划早就提出要加大高端人工智能人才引进力度，实现精准引进。人社部实施的人力资源服务业创新发展行动计划也强调企业需...

第1条 政策背景解读 近期五部门出台意见加强人力资源服务助力制造业高质量发展，这与国务院关于印发新一代人工智能发展规划的通知精神一脉相承。 根据现有资料得知，政策层面正持续推动AI技术在人力资源领域的深度应用，人力资源社会保障部发布的《人力资源服务业创新发展行...

我做了八年HR，从招聘专员一路熬到人事经理，本以为熬出头了，结果去年公司架构调整，我所在的部门被合并，新来的领导比我小五岁，带过来一套AI人力资源管理系统，不到两个月，原先需要三个人干的数据报表、简历初筛、薪酬核算，他一个人加套系统就搞定了。 我才意识到，不是...

第 1 条 政策背景解读 近期五部门出台意见加强人力资源服务助力制造业高质量发展，叠加国务院印发 “新一代人工智能发展规划的通知”，自上而下推动 AI 技术落地人力行业。 根据现有资料得知，人社部发布人力资源服务业创新发展行动计划（20...

说实话，坐在工位前盯着电脑屏幕上那份刚被退回的晋升申请表，我心里特别不是滋味。在这家公司干了快8年，从招聘专员一路做到现在的HR主管，本以为今年能顺理成章进入管理层，可结果却被一句综合考量给打发了。更现实的是，前段时间部门来了个新人，熟练用各种AI工具，原来需...

第1条 政策背景解读 我干HR这行有些年头了，以前觉得把招聘面试、算薪发薪、培训组织这些事儿跑顺了，岗位就稳了。但这几年风向彻底变了。根据现有资料得知，国家层面连续出台多个重磅文件： 国务院印发《新一代人工智能发展规划》，明确提出要加大高端人工智能人才引进...

第 1 条 政策背景解读 近期五部门出台意见加强人力资源服务助力制造业高质量发展，叠加《国务院关于印发新一代人工智能发展规划的通知》文件指引，国家层面持续推动 AI 技术落地人力资源行业。根据现有资料得知，人社部发布的人力资源服务业创新发展行动计划（2023-...